Engagement og plads til udvikling

I PensionDanmark ved vi, at vores medarbejdere er vores vigtigste aktiv. Vi er stolte af de resultater, vi skaber sammen hver dag, og vores ambition er at tilbyde alle vores medarbejdere et bæredygtigt arbejdsliv samt at være en attraktiv arbejdsplads.

Vi tror på, at det personlige engagement – med stor indflydelse på løsning af egne opgaver – er med til at løfte den kollektive værdiskabelse. Derfor er vores store medarbejderfokus ikke kun til gavn for vores arbejdsplads, men er også af afgørende betydning for vores evne til at skabe de innovative løsninger, der definerer os som virksomhed.

Bæredygtighed er vejen frem

Samfundsansvar står højt på dagsordenen i PensionDanmark. I mange år har vi været med i udviklingen af løsninger på klimaområdet gennem investeringer i vedvarende energi og fremtidssikret byggeri. I 2023 fik PensionDanmark, som et af de første pensionsselskaber i verden, valideret vores mål for CO2 -udledning. Det er et mærkbart rygstød, at vi nu har Science Based Target Initiatives ord for, at vores kortsigtede målsætninger er i overensstemmelse med Paris- aftalen. Det er en vigtig tryktest af vores arbejde for at reducere og på lang sigt helt neutralisere klimaaftrykket fra de 342 mia. kr., som vores medlemmer har sparet op.